2022年江西宜春奉新县招聘特岗教师资格复审、面试及体检公告

根据《江西省2022年“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”教师招聘公告》、《关于做好2022年全省统一招聘 教师资格 审查和面试工作的通知》要求，现就我县2022年招聘 特岗教师 资格复审、面试及体检等有关事项公告如下：

一、资格复审

1.资格复审对象

省教育厅确定的第一批入闱人员和调剂入闱人员。

2.资格复审时间

2022年7月25日上午8:30-12:00，下午2:30-5:00。

3.资格复审地点

奉新县第五小学报告厅。

4.资格复审需提交材料（按以下先后顺序装订)：

①江西省 中小学教师 招聘考试报名系统报名表（由考生进入网报系统后进行打印并签名）；

②笔试准考证（一式两份）；

③身份证；

④毕业证书（2022年应届生尚未取得毕业证者须现场书写承诺书，承诺2022年8月底前取得符合报考岗位条件的毕业证，否则取消聘用资格。报考所学专业应与岗位学科一致岗位的考生，还需提供所学专业对应的专业代码，并写在毕业证书复印件的右上角处（专业代码可在全省教师招聘公告的附件中查询或向毕业院校咨询）。

⑤ 教师资格证 原件及复印件1份（暂未认定的，可提供有效期内的教师资格考试合格证和普通话证书原件及复印件各1份；受疫情影响不能如期取得教师资格证的入闱考生，登录(http://ntce.neea.edu.cn)“中 小学教师 资格考试网”，提供中小学教师资格考试成绩查询网页界面截图）；

⑥在我省各级各类中小学任教、具有教师资格且服务期已满5年（即2017年9月及以前参加工作，三支一扶支教人员和特岗教师服务期加上转为正式编制教师工作时间不少于5年）的正式在编教师，须提供编制所在学校及教育行政部门出具的同意报考证明（原件）；服务期不满5年或处于试用期的在编教师，须提供编制所在学校及教育行政部门出具的同意解除聘用关系证明（原件）；2022年服务期满3年、未转为正式在编教师的特岗教师，须提供所在学校及教育行政部门出具的同意报考证明（原件）。

⑦“师范类专业”的佐证材料，招聘岗位要求“师范类专业”的，考生要提供相应的佐证材料，如：考生本人大学录取通知书或毕业证或就业通知书或学籍表上的专业后面注明了“师范类”都可以作为佐证材料;或提供在校期间所学专业及各学科成绩的学籍表和参加师范类教育教学实习材料等)。

上述材料提供原件核实，并按①―⑦顺序装订成册（③④⑤为复印件）。

5.资格复审注意事项

（1）未在规定时间内前来资格复审者，视为自动放弃面试;

（2）考生资格审查贯穿教师招聘全过程，凡发现与招聘公告的范围和条件不符或弄虚作假的，将取消其聘用资格，并按有关规定严肃处理。

6.组织审查：县中小学教师招聘工作领导小组抽调工作人员组成资格审查小组，对笔试入闱人员所提供材料的真实性和完整性进行审查。资格审查环节，考生不能委托其他人代交证件进行。逾期未参加资格审查的，视为自动放弃面试资格。笔试入闱人员资格审查不合格的，不能参加面试。资格审查合格的，在笔试准考证上加盖公章，作为面试准考证。资格审查贯穿招聘工作全过程，审查小组对考生资料、信息有疑议的，有权要求考生提供相关证明材料。如发现考生有不符合招聘条件、提供虚假证明、考试违纪等情况，取消其面试或聘用资格。

7.空缺岗位面试人员递补：考生因资格不符或放弃面试产生的空缺，从报考该岗位所有未入闱人员（包括原报本岗位及调剂到本岗位的人员）中按笔试成绩从高分到低分递补一次。规则如下：①已入闱调剂岗位的人员，不得再参加原报考岗位的递补；②在原报考岗位和调剂岗位均可递补的人员，只能在这两个岗位中选择一个递补入闱，并向双方招聘单位出具递补承诺书，违者将取消面试资格；③递补出现并列分数时一并入闱；④对无人可递补的岗位，该岗位通过资格审查的人员全部进入面试。⑤递补人员资格不符或放弃面试时产生的缺额，不再继续递补；通过资格审查的面试人员再有放弃面试的，产生的空缺不再递补。

   8.其它

①考生须保持报名时所提供的通讯方式畅通，并自行准备好所需材料，否则因此影响资格审查的，责任自负。

②考生自觉遵守疫情防控常态化要求，必须自备口罩，主动出示“赣通码”并接受体温检测；体温正常，且“赣通码”显示为绿码的，可由指定路线进入资格审查区域；有中高风险地区旅居史的提供7天内核酸检测结果，体温异常者不允许进入资格审查现场。（注：“赣通码”可通过支付宝或微信搜索“赣通码”提前申领）。

③对受疫情影响未能如期参加教师资格笔试或面试的考生实施先上岗再考证。省内外在2021年及2022年中小学(含幼儿园、中等职业学校)教师资格考试中已报名但因疫情影响未如期参加教师资格笔试或面试的考生，可凭中小学教师资格考试笔试成绩单或面试成绩单(“受到疫情影响”栏标注为“是”)参加教师招聘面试，通过面试、体检等环节的考生可以先上岗从事辅助性教育教学工作，在订立聘用合同时应当按规定约定1年试用期，试用期内未取得相应教师资格的，应当依法解除聘用合同。

二、面试

1.面试对象

经资格复审合格的入闱面试人员。

2.面试时间及地点

（1）面试时间：2022年7月28日上午8:00开始，一个工作日完成。

（2）面试地点：奉新县城南幼儿园。

3.面试形式

（1）音乐、体育、美术、信息技术岗位面试采取试讲（无生课堂）+专业技能测试的形式进行（测试内容由考官组确定）

（2）其他岗位面试采取试讲（无生课堂）的形式进行。

4.面试内容

（1）试讲教材为奉新县中小学现行教材，详见附件1《奉新县2022年特岗教师招聘面试（试讲）教材目录》。

（2）各学科岗位面试内容具体要求要求详见附件2《奉新县2022年特岗教师招聘面试内容》。

5.面试流程

报到→抽签→候考→备课→面试→评分→确认→离场。

   （1）报到。面试当天早上7:30开始，考生凭准考证和身份证进入考点，然后直达各候考室报到。

（2）抽签。考生分学科抽签确定面试顺序，工作人员填写好《考生面试顺序号登记表》。

（3）候考。考生按面试顺序号就座候考，候考室工作人员按引导员要求调度考生到备课室或面试室。

（4）备课。考生根据面试内容备课30分钟。第1组考生在备课室准备时间达15分钟时，第2组考生即刻进入备课室备课，以此类推。第1组考生准备时间达30分钟时结束备课，由工作人员指引考生前往面试室进行试讲（技能测试），以此类推。

   （5）面试。音乐、体育、信息技术岗位考生面试顺序是先试讲后专业技能测试；美术岗位考生面试顺序是先集中专业技能测试，再回到候考室按面试顺序号就座候考（试讲）；幼儿教育岗位考生按抽签顺序直接到面试室进行技能测试；其它岗位考生到面试室进行试讲。音乐、体育、信息技术、幼儿教育岗位考生面试时间不超过15分钟，其它岗位考生面试时间不超过10分钟。

（6）评分。面试评分采用100分制。音乐、体育、美术岗位考生面试分项计分，满分100分。其他岗位考生试讲满分100分。每个考官独立评分，去掉一个最高分和一个最低分，然后计算平均分，即为考生的面试成绩（采用四舍五入法保留两位小数）；

考生总成绩计算办法为：音乐、体育、美术教师岗位笔试成绩（百分制）和面试成绩分别占40%和60%，考生总成绩=笔试成绩×(40÷笔试总分)+面试成绩×(60÷面试总分)；其它学科岗位笔试成绩（百分制）与面试成绩各占50%，考生总成绩=笔试成绩×(50÷笔试总分)+面试成绩×(50÷面试总分)。

（7）确认。前三位考生面试结束后，考生到面试室外等候。考官进行讨论平衡后，再给前三位考生逐一进行评分，然后按顺序逐一让考生到面试室，由考官组长宣布该考生的面试得分，从第四位考生开始，每位考生面试结束后，由考官组长向考生宣布面试得分。

（8）离场。考生得知面试成绩后立即离开面试室，然后离开考点。

6.拟聘用人员确定办法。面试成绩低于70分的或总成绩低于60分的考生不予聘用。已达面试比例岗位拟聘办法，根据招聘岗位计划数，按考生总成绩从高分到低分确定拟聘用人员（若出现总成绩相同的情况，则按面试成绩从高分到低分确定位次，若再相同的则按省考学科专业分确定位次）。未达面试比例岗位拟聘办法，递补后仍达不到面试规定比例的岗位，将采取以下聘用办法：1.当面试人数多于或等于招聘岗位计划数时，只要考生面试成绩达到最低控制线70分，按实际招聘岗位计划数确定拟聘用人员；2.当面试人数少于招聘岗位计划数时，只要考生面试成绩达到最低控制线70分的均为拟聘用人员。

7.面试纪律

（1）面试实行封闭式管理。考生应自觉服从工作人员的管理。

（2）考生不得携带违禁物品进入考点。带入考点的手机一律关闭电源后上交工作人员统一保管，若不自觉上交，一经发现，则按舞弊论处，即刻取消面试资格。

（3）考生只允许携带面试顺序号和考试用笔进入备课室，考生将备课的内容写在备课室提供的稿纸上。如夹带参考资料进入备课室将按舞弊处理，当场取消面试资格。

（4）面试过程中考生不得向考官透露或暗示自己的姓名、单位或其他有关身份的信息。否则按舞弊处理，当场取消其面试资格。

（5）面试结束后，考生带上自己的物品离开考点，不得再作停留。如有违纪行为取消其面试成绩。

7.注意事项

（1）考生须当天早上7:30前到达奉新县城南幼儿园。

（2）考生须带好身份证、资格审核合格盖章的笔试准考证。

（3）7:35开始考生凭身份证、资格审核合格盖章的笔试准考证进入考点，8:00考生停止进入考点，同时考点进行封闭，封闭后未进入考点的考生视为自动放弃面试资格。

（4）抽签在下午面试的考生，由考点统一安排午餐（费用自理，请带好现金）。

三、体检及公示

1.体检。拟聘人员根据安排按时到指定医院进行体检，体检参照《江西省申报认定教师资格人员体检办法》执行，体检费用自理。体检结果不合格的，取消其拟聘资格，产生的空缺，在同一职位中按总成绩从高分到低分依次递补。

2.公示。拟聘人员在奉新县人民政府网站上进行公示，公示期为7个工作日。

四、调档审核

拟聘人员必须在8月20日前将本人人事、学籍档案及相关证件交县教育体育局审核，审核合格者确定为拟聘用人员，如未按时提供本人人事、学籍档案及相关证件者，取消聘用资格。在县政府聘用文件下达之前，产生的空缺，则按总成绩从高分到低分依次递补。

五、拟聘人员公示、选岗、聘用

对体检、考核合格的拟聘用人员，将在奉新县人民政府网公示。公示结束后，对经公示无异议的拟聘人员，报请奉新县招聘教师工作领导小组批准后，办理备案等相关手续。备案人员分学科按考试总成绩排名从高到低自主选择岗位，并签订聘用协议。

六、待遇

“特岗计划”岗位聘用人员签订三年聘用协议，工资及福利待遇按省有关文件执行。“特岗计划”教师考核每年进行一次，考核合格继续执行协议，考核不合格经教育整改仍无转变的，应及时调整出教师队伍并取消其享受的相关政策优惠。三年聘任期满，对考核合格，自愿留在本地学校的，经审核，办理事业单位人员聘用手续，将其工资发放纳入县财政负担范围。

七、疫情防控要求

考生在资格复审、面试期间应严格落实疫情防控措施。对隐瞒接触史和旅居史、病情或拒不执行疫情防控措施，引起不良后果的，将依法追究其法律责任。具体要求详见《奉新县2022年教师招聘资格复审、面试疫情防控告知书》。

八、联系方式

1.联系部门：奉新县教育体育局人事股

2.联系电话：0795-4613863

附件：1.奉新县2022年特岗教师招聘面试（试讲）教材目录

     2.奉新县2022年特岗教师招聘面试内容

     3.奉新县2022年特岗教师招聘资格复审、面试疫情防

       控告知书

 奉新县招聘教师工作领导小组   

    2022年7月21日

附件2

奉新县2022年特岗教师招聘面试内容

一、音乐教师岗位

1.试讲（占40分）。（限时8分钟）

2.技能测试（占60分）。（限时7分钟）

清唱（占15分）：自选一首歌曲独唱。（限时2分钟）

视唱（占15分）：现场抽取一条旋律进行视唱。（限时2分钟）

特长展示（占30分）：从声乐、舞蹈、乐器中自选一项，选择乐器项的，现场可提供电钢琴，其它乐器自带；需要伴奏的，考生可自带伴奏内容和播放器，不得由其他人伴奏。（限时3分钟）

二、体育教师岗位

1.试讲（占40分）。（限时8分钟）

2.规定项目测试（占60分）。（限时7分钟）

从教材中确定测试内容，测试要求及评分标准由考官组确定。

三、美术教师岗位

1.试讲（占40分）。（限时8分钟）

2.技能测试（内容由考官组现场确定）（占60分）

速写（人物）(占20分)，（限时30分钟）

素描静物默写(占40分)，（限时90分钟）

四、信息技术教师岗位

1.试讲（占40分）。（限时8分钟）

2.技能测试（占60分）。（限时7分钟）

Windows7操作系统的基本应用（限时3分钟）

Office2010以上版本软件的简单应用，主要是Word编辑排版、Excel表格和PowerPoint简单制作（限时5分钟）

测试计算机使用Windows7系统，安装了Wps最新版本或Office2010以上版本、Flash等软件。

四、其他教师岗位

试讲课题由各评分组从指定的教材中确定。（限时10分钟）

附件3

奉新县2022年特岗教师招聘资格复审、面试

疫情防控告知书

为使广大考生平安顺利参加面试，现就资格复审、面试等工作中疫情防控有关事项温馨提示如下：

1.考生应随时关注“江西发布”“江西疾控”“宜春发布”“奉新发布”“奉新疾控”等微信公众号，了解我省、我市和我县疫情防控相关规定，主动加强疫情防控知识学习，严格遵守疫情防控规定。

2.考生考前和考试期间，合理安排出行和食宿，主动减少外出和不必要的聚集、人员接触，加强自我健康管理。避免去人员密集的公共场所和跨区域流动，不前往中高风险地区和有本土疫情的县(市、区)，以免影响个人参加考试。

3.境外、省外来(返)奉新考生应根据疫情防控要求，合理安排行程。境外考生应至少提前10天抵达境内;省外考生密切关注居住地及考点所在地疫情防控政策，根据防控政策要求合理安排进入奉新时间。

4.所有考生需提供考前48小时内核酸检测阴性证明(纸质版和电子版均可)。考前7天内有中、高风险区所在县(市、区、旗)内的低风险地区旅居史，来(返)奉新后应完成“三天两检”。

5.除进入考场核验身份时须按要求摘戴口罩外，进出考点、考场应当全程佩戴口罩，面试答题期间考生可自主选择是否佩戴口罩。

6.考生有以下情形之一的，不得参加考试：

(1)仍在隔离治疗期的新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者。

(2)处于健康管理期限内的密切接触者、密切接触者的密切接触者，以及其他重点人群。

(3)考前10天内有境外(或港台地区)旅居史、7天内有国内中高风险地区旅居史的。

(4)健康码显示为红码的人员。

(5)考前7天内有中、高风险区所在县(市、区、旗)内的低风险地区旅居史，且来(返)奉新后未完成“三天两检”人员。

(6)健康码黄码、现场测量体温异常、考前48小时内出现“十大症状”(发热≥37.3℃、干咳、乏力、咽痛、嗅味觉减退、鼻塞、流涕、结膜炎、肌痛和腹泻等)或者其他情形，经现场专家评估、考点综合研判不宜参加考试人员。

存在不得参加考试情形的考生，已返奉新的请按疫情防控要求，落实集中隔离、健康监测等措施，不得前往考点，否则按违反疫情防控要求处理，一切后果由考生自行承担。

7.考生入场必须持当日更新的本人“赣通码”和“通信大数据行程卡”绿码，规范提供核酸检测阴性证明(电子版或纸质版均可)，接受体温检测(体温<37.3℃)。通过检测通道时，应保持人员间隔大于1米，服从现场工作人员管理及防疫安排。

8.凡有虚假或不实承诺、隐瞒病史、隐瞒旅居史和接触史、自行服药隐瞒症状、瞒报漏报健康情况、逃避防疫措施的，一经发现，一律不得参加考试;造成不良影响和后果的，将依法依规追究相关责任。