浙江省建德市工业技术学校面向2024届普通高校（技师学院）毕业生公开招聘教师公告

建德市工业技术学校隶属于建德市人力资源和社会保障局，是一所培养中高级以上层次技能人才的综合性技工院校，属财政全额补助事业单位。学校现占地120亩，设置智能制造与控制系、化学工程系和现代服务与数字技术系三大专业群，在校学生1896人。学校先后被评为国家重点技工学校、浙江省中等职业教育改革发展示范学校，2021年正式设立“建德高级技工学校”。

为满足学校技工教育事业发展的需要，经研究决定面向2024届全日制普通高校（含技师学院）毕业生公开招聘教师2名，现将有关事项公告如下:

一、招聘计划

此次公开招聘的2名教师身份为财政全额补助事业人员。具体见岗位表：

二、招聘条件

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）遵守宪法和法律，热爱教育事业，有良好的社会公德，立志从事教育工作；

（三）身体健康，心智健全，有满足岗位要求的身体条件；

（四）报名人员暂不要求提供教师资格证书和普通话等级证书，须在聘用后两年内取得适用的教师资格证书和普通话等级证书。

（五）应聘者除上述条件外，学历学位须符合以下条件之一：

1.全日制普通高校2024届本科及以上学历毕业生。

2.全日制技师学院2024届预备技师班毕业生。

（六）凡有下列情形之一者，不宜应聘：

1.参照《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）规定不得确定为录用人选情形之一的，不得参加本次公开招聘活动。

2.在各类人事考试中曾被有关部门认定有违纪违规行为并尚在禁考期内的人员。

三、报名及资格审查

（一）报名时间：2024年5月14日上午9:00—11:30，下午2:00—5:00。

（二）报名方式：以现场报名为准。

（三）报名地点：建德市新安江街道国信路108号明珠商务大厦二楼。

（四）现场报名时所需的材料：

1.建德市工业技术学校面向2024届全日制普通高校（技师学院）毕业生公开招聘教师报名表（附件1），如实填写并贴上免冠1寸彩照;

2.本人有效期内居民身份证原件和复印件；

3.本人普通高校（技师学院）毕业生就业推荐表原件（需有学校推荐意见并盖章）和复印件；

4.已取得教师资格证（或国家教师资格考试合格证明）和适用普通话等级证书的，提供教师资格证和普通话等级证书的原件和复印件；

复印件按上述顺序装订。

考生本人因特殊情况不能参加现场资格复审，确需委托他人办理的，提交复审材料时须同时提交考生本人签名的书面委托书（附件2）和代办人员身份证原件及复印件。

资格审查工作贯穿招聘工作全过程，报考人员应对本人提交的信息和材料的真实性负责，凡提供虚假信息和资料的，无论在哪个环节，一经查实，均取消其聘用资格。报考人员在选拔程序各环节中的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（中华人民共和国人力资源和社会保障部35号令）处理。

（五）每位考生限报考一个岗位。各岗位面试人数不受最低开考比例限制。

四、考试与预签约

对资格审查合格的报考人员进行专场面试。面试为两轮，分别为模拟上课和技能测试，面试成绩均采取百分制，70分为合格分。具体面试程序另行通知。

第一轮面试，在面试合格人员中，根据招聘计划按照面试成绩从高分到低分以1︰3的比例确定第二轮面试对象；不足上述比例的，按该岗位实际合格人员确定第二轮面试对象；按规定比例最后一名成绩并列的，均进入第二轮面试。第二轮面试结束后，在面试合格人员中，根据两轮面试综合成绩（综合成绩=模拟上课成绩×40%＋技能测试成绩×60%，）成绩高低，确定预录取名单。预录取人员与招聘单位现场进行预签约。预签约现场放弃的，根据同一岗位考生第二轮面试成绩在面试合格人员中按综合成绩从高到低依次递补。

先后两轮面试的具体时间和地点均另行通知，面试时务必携带本人身份证。凡报考人员未按规定时间、地点参加面试的，视为自动放弃面试资格。

五、体检和考察

第二轮面试结束后，根据综合成绩从高分到低分按1:1的比例确定体检对象。体检按《浙江省教师资格认定体检标准及操作规程》执行。考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)执行。

体检时间和地点另行通知。报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视作自动放弃体检资格。体检合格人数少于招聘岗位人数的，可在该招聘岗位考试合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补体检对象。

在体检合格人员中等额确定考察对象。若有考生自愿放弃考察的，或在考察中发现有不合格、不符合招聘条件的，可在该招聘岗位合格人员中按综合成绩从高分到低分依次递补体检、考察对象。

六、公示及聘用

（一）体检、考察合格人员，确定为拟聘用人员。拟聘用人员名单在建德市人民政府网站公示7个工作日，公示结束后确定为拟聘用人员，按规定办理聘用手续，签订聘用合同，并实行试用期制度，试用期满后考核不合格的予以解聘。

（二）拟聘用人员须在规定期限内取得相应毕业证书、学位证书、适用的教师资格证书和普通话等级证书，否则取消聘用资格。

（三）拟聘用人员必须在规定时间内报到，逾期不报到的，取消聘用资格。被批准聘用人员无正当理由逾期不报到的，或发现有不符合报考资格和聘用条件的，取消聘用资格，均不再递补。

（四）聘用后执行服务期制度，聘用人员在建德市工业技术学校最低服务期限为5年（含试用期）。

本公告由建德市人力资源和社会保障局负责解释。

咨询电话：（0571）64533550、89606492